援引歐洲聯盟去年的統計,性騷擾已成為歐洲職業婦女面臨的最嚴重問題,西班牙有84%的職業婦女遭受過性騷擾,其次是希臘60%、德國50%、荷蘭58%。自詡“君子之國”的英國,也有51%的職業婦女遭受過性騷擾。
在國內某網站針對11669位就職男女進行的有關辦公室性騷擾的調查中,50.66%的人確認遭遇或碰到過辦公室性騷擾事件,這說明了辦公室性騷擾的普遍存在。而據中國職場性別歧視調查顯示,大約每25名女性中就會有1名女性遭遇過強行性行為。
辦公室“藏狼臥虎”,性騷擾事件屢見不鮮,女性朋友該如何保護自己,辨別惡狼,逃離狼爪呢?小編特意整理了一些虎狼窺視、即將撲向獵物前的動作信號,希望對職場女性有所幫助。
1、經常以工作之名要求你進入他的辦公室,甚至單獨和你一起加班的男同事。
2、對你的個人生活過分關心的男同事。
3、經常借理由和你單獨開會。
4、經常承諾給你提高薪水、提高職位的男上司。
5、經常要求你一起出差的男上司。
6、反復凝視你身體敏感部位的男同事。
7、用身體故意碰撞或靠近你。
8、對方是公司的客戶,經常找你陪酒,或經常單獨約你出去喝酒見面的。
9、經常給你發性方面的短信,或者黃色笑話。
10、做出猥褻動作,或強行撫摸、摟抱,甚至在你面前暴露其性器官。
11、直接以提拔或金錢等方面提出與你進行性交換,俗稱職場潛規則。
面對職場性騷擾,許多職場乖乖羊為了工作,選擇忍氣吞聲,此乃下下策。千萬不能委曲求全,這個時候更要斗智斗勇,勇敢委婉地拒絕,及時規避、求助、逃離。最后,列舉些我國關于性騷擾的相關法律法規,大家趕緊學習并牢記哦!
法律TIPS:
1、《憲法》第38條規定:“中華人民共和國公民的人格尊嚴不受侵犯,禁止用任何方法對公民進行侮辱、誹謗?!?/p>
2、《婦女權益保障法》第39條規定:“婦女的名譽權和人格尊嚴受法律保護,禁止用侮辱、誹謗、宣揚隱私等方式損害婦女的名譽和人格?!?/p>
3、《刑法》規定有猥褻、侮辱婦女罪及侮辱、誹謗罪。
4、《中華人民共和國治安管理處罰法》第44條規定:“猥褻他人的,或者在公共場所故意裸露身體,情節惡劣的,處5日以上10日以下拘留?!?/p>
5、《上海實施〈中華人民共和國婦女權益保障法〉辦法》規定,禁止“以戀愛、征婚、招聘為名或者用其他方式玩弄婦女”,禁止“非法搜查婦女的身體”等。
6、《天津市實施〈中華人民共和國婦女權益保障法〉辦法》第29條規定:“禁止違背女性的意志以語言、文字、圖像、電子信息、肢體行為等方式對婦女實施性騷擾。受害婦女有權向有關部門和單位進行投訴。有關部門和單位應當采取有效措施,預防和制止對婦女的性騷擾?!眅ndprint