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淺論小學課堂激勵性評價遵循的原則

2018-07-24 10:28饒華英
新教育時代·教師版 2018年24期
關鍵詞:遵循原則激勵性評價課堂教學

饒華英

摘 要:在語文教學過程中,正確運用激勵性評價,遵循學生身心發展規律,遵循激勵性評價原則,讓優生更優,后進生逐步增強自信,讓課堂教學收到事半功倍的效果。激勵性評價要能指導學習,要能說明道理,要有互動性和獨創性。

關鍵詞:課堂教學 激勵性評價 遵循原則

法國第斯多惠說過:“教學的藝術不在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和激舞?!毙睦韺W研究表明,每個孩子都希望自己能得到老師的贊賞。因此,隨著課堂教學的進程與需要,不失時機地對學生進行表揚和鼓勵。對敢于發言的學生,總是給予充分的肯定,而對于膽小、性格內向的學生,當發現他們舉手時,總是將回答的機會優先讓給他們。剛開始這些同學可能因為過度緊張而不知所措,或者講話斷斷續續,或者答非所問,但若老師能給他投去激勵的目光,或點頭微筆或摸他的頭,或拍手表示欣喜,或對他豎起大拇指,都能給予學生極大的激勵作用。不論學生答對與否,對這些同學戰勝自我的勇氣大加贊賞。日積月累,這些同學漸漸自信起來,以更大的熱情投入課堂學習,并樂于發表自己的見解。

例如在課堂上我常常使用下面的語言:“你讀得很正確,若聲音再響亮一點就好了!”“老師、同學又沒追你,你干嘛讀那么快呢?”“讀得真好聽,不過要是加上表情就更能表達情感了!”,這樣貼切的評價語言客觀地指出學生的長處及存在的缺點,讓學生步步清楚并做到朗讀的要求:落落大方,語言流暢,富于節奏感,也正是這些準確得體的評價語,加上老師明快生動的語言示范,學生們的回答與朗讀一次比一次好,課堂教學收到極好的效果。

在教學中,老師對學生有一個“無錯原則”,這個原則的出發點是尊重學生,旨在說明學生出錯是正?,F象,教師就是在不斷地糾正學生的錯誤中讓學生走向成功,也提醒教師在學生出錯時不要大動肝火,訓斥謾罵,糾錯本是我們教師的分內事,如果學生永不出錯,還要教師做什么?

激勵性評價是在學生學習活動中進行激勵、鼓舞,目的是營造寬松、和諧、民主的教學氛圍,激發學生的情感,讓學生鼓起自己的勇氣和力量,激起學生強烈的求知欲望,強化學生成功的喜悅,不斷增強學生的自信心和上進心。

學生處于成長期,在學習、生活過程中出現這樣那樣的問題是正常的,教師應多激勵、少指責。傳統的評價在這方面確實存在諸多不足,我們在工作中應引以為戒。

事實上,批評也是一種激勵,過多的廉價夸獎不僅不能對他們產生積極的引導,反而會導致他們形成淺嘗輒止和隨意應付的學習態度。當然要注意的是,批評時不能挫傷學生的積極性和自信心,要委婉地否定,有時還要根據學生不同性格特點,不同情況不同對待。引導學生正確對待否定性評價,使其具有一定的心理承受能力,既認識到自己的優點,又清楚認識到自己的不足,并對其提出針對性的改進建議,這樣才能更有效地促進學生進步發展,才是成功的激勵。因此,怎樣才能使激勵性評價充分發揮其教育功能,促進學生在原有水平上向前發展呢?我認為應該注意以下幾個方面。

一、激勵性評價要能指導學習

導學式評價是指導學生掌握科學的學習方法的言語評價。這種評價既是對能使用良好學習方法解決問題,并能正確回答問題同學的肯定;也是向全體同學提示學習方法的一種途徑。如在學生默讀課文自學時,我發現一位同學邊讀邊圈圈點點,另一位同學還在書的空白處寫上自己的想法,便及時鼓勵:“某某同學一邊讀書一邊畫出了重點詞句,這種方法值得大家學習?!薄澳衬惩瑢W還在書的空白處寫上了自己的想法,真愛動腦筋?!薄澳惩瑢W自己在課外讀了很多書,已經認識很多字了?!苯洺2捎眠@樣的評價,能很好地關注學生的學習過程,對于學生學會學習將產生積極的影響。

二、激勵性評價要能說明道理

能說明道理的評價對于提高學生的思想認識水平具有很強的效應。遵循語文學科的特點,這種明理式的言語評價不應等同于直接的說服性教育,而應該用在語文實踐中。

如在教學《滴水穿石的啟示》最后一段時,我有意識地請一位平時學習不能持之以恒的同學站起來讀,讀得不令人滿意,通過糾正、指導,直到這位同學讀得較好時,發出一句恰當的評價:“這次你讀得真好,只要目標專一,持之以恒,什么事都能做好,懂嗎?”這樣評價親切、自然,幾乎不留痕跡,把明理的過程滲透到了有效的朗讀實踐中去。

三、激勵性評價要有互動性

教學活動的本質是交往,課堂教學,應該是是一種多向互動的師生交往過程。將評價的自主權還給學生,既讓學生認真傾聽別人的發言,學會運用激勵性的評價語言;又學會欣賞別人,學會做人。當學生回答錯誤時,教師可說:“你認為他的回答如何?你有更好的看法嗎?”讓學生來評價,避免生硬簡單地判斷傷害學生的自尊心,撲滅學生的思維火花。通過多向互動的激勵性評價,讓學生在課堂上處于一種能動的、活潑的動力狀態,從而引起學生需求,不斷地向更高目標邁進。

四、激勵性評價要有獨創性

在課堂教學中實施激勵性評價,教師要善于從學生的反饋信息中敏銳地捕捉到其中的閃光點,并創造性地實施激勵性評價。如送一個小書簽,獎勵一條名言、握握手等??陬^的可不斷變換表達方式,語氣要誠懇,要用充滿愛心和智慧的語言去熏陶、感染學生,讓學生沐浴在教師富有個性的激勵愛河中。

一位特級教師執教《小稻秧脫險記》一課,文中寫到雜草被農夫用除草劑噴灑過后說:“完了,我們都喘不過氣來了?!庇幸粋€學生朗讀這句話是聲音非常洪亮。老師笑了笑說:“要么你的抗藥性強,要么這除草劑是假冒偽劣產品,來,我再給你噴灑一點?!蓖瑢W們和聽課老師都笑了,該同學也會心地耷拉者腦袋有氣無力地又讀了一遍,這次讀出了效果。這樣的幽默評價既能調節課堂的氣氛,又能激發學生的興趣,還能啟迪學生的智慧,讓學生在和諧愉悅的氛圍中得以發展。

總之,在課堂教學中用好激勵性評價,能帶動學生的非智力因素的提高,從而提高學生的學習積極性,加強師生間的情感交流,促進學生智力的最大限度發揮。而且激勵性評價還要符合《小學語文新課程標準》的要求,要關注學生的學業成績,更要關注學生綜合素質的提高。

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