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文化館群眾文化輔導工作的深入實踐策略探究

2021-03-08 07:19孟然山東省德州市文化館山東德州253000
文化產業 2021年2期
關鍵詞:輔導工作文化館輔導

孟然 山東省德州市文化館 山東 德州 253000

隨著社會的發展,人們的精神文明和物質文明需求有所擴展,對文化館的要求也越來越高。通過文化輔導工作,可以推動我國精神文明建設,所以相關輔導人員要不斷提高其服務意識和服務水平,為區域文化提供良好服務。由此可見,對文化館群眾文化輔導工作的不斷深入具有重要意義,可以促進當地文化事業的發展,為人們群眾接受文化教育提供了保障。

一、文化館群眾文化輔導工作的重要意義

首先,加強文化館群眾文化輔導工作可以滿足社會發展的需求。從實際情況來看,我國的群眾文化建設還有待提高,從事文化輔導的人員其本身專業素質就不高,并且沒有創新意識,這也是導致文化館輔導工作欠缺的一個重要原因。隨著時代的發展,我國經濟水平有了極大提升,人們對物質和精神的需求都發生了變化,這就需要群眾文化輔導工作加以創新,以此跟上時代的發展。尤其是近幾年,信息技術發展迅速,文化館也要逐漸向信息化和自動化過渡,這樣才能進一步滿足人們的需求。

其次,創新文化館輔導工作是人民群眾的要求?,F階段互聯網進入了人們的生活和工作中,獲取信息的渠道也得到了拓展,但是其中不乏一些不良的信息,比如,封建思想、賭博等。這些會阻礙社會的進步,對人們的人身財產安全也有一定威脅,所以要加強文化館群眾文化輔導工作,豐富人們的業余生活,從而有效抵御不良信息的侵襲?,F如今人民的物質生活提高了,其精神文化生活也需要進一步提高,所以文化館可以組織一些文化活動,以此來推動人民群眾的身心健康發展。

二、當前文化館群眾文化輔導工作中存在的問題

現階段文化館在宣傳和實際工作時都比較重視文化活動,缺少關于文化內容的輔導,這樣就導致了人民群眾文化意識的薄弱,不利于我國精神文明建設。文化輔導活動雖然在一定程度上也能使人們的文化程度有所提升,但發揮的作用相對較小。從整體來看,還是應該以他們的需求為主,加強和人民群眾的溝通和交流,從根本上提高他們的思想意識,以此來推動文化館的有效利用?;诖?,文化館輔導人員要弄清楚文化活動和輔導工作之間的關系,提高對二者的認識,認識到自身工作的重要性,從而推動我國群眾文化水平的提升。同時,輔導人員的業務水平也需要不斷提升,這樣可以提高輔導質量,文化輔導效果也能更理想。從實際情況來看,大部分文化館的輔導質量都不高,并且存在很多問題,其輔導課程的數量在不斷減少,類型也比較單一。

另外,為當地群眾安排的輔導內容也不合理,沒有根據人民群眾的實際情況來定,從而導致了輔導有效性的降低。這些方面都是影響輔導質量提升的重要因素,而且也導致了文化館在群眾中的影響力有所下降?;诖?,文化館的群眾輔導工作越來越形式化和表面化,實質作用沒有得到有效發揮,其利用率也越來越低,從而導致了文化館的沒落。隨著人們生活水平的提高,文化館要積極開展文化輔導工作,努力解決其中出現的各種問題,改善文化館輔導現狀。所以,相關領導要不斷認識到文化館的重要性,不斷提高輔導人員的服務水平和服務質量,加強對他們的培訓,并深入到人民群眾中去,使文化館的職能發揮作用。

三、文化館群眾文化輔導工作不斷深入的策略

(一)完善文化公共服務體系,推動文化館建設

隨著社會的發展,人們的文化意識越來越高,對文化館的需求也有所提升,所以近幾年來政府逐漸加大了對文化館的投入力度,建立了公共文化服務網站,把信息技術和文化館服務工作相結合,從而推動了文化館的信息化和現代化發展。而且從文化館的發展來看,其自身也在不斷創新,提高了其在人民群眾中的地位,影響也越來越大。在此基礎上,文化館在組織各項文化輔導活動時,開始注重群眾的需求,找到了文化活動開展的規律,其效率也得到了提升。同時,文化活動也開始融入到各個節日中,不僅促進了文化輔導工作的開展,還使我國傳統文化得以傳承和弘揚,讓越來越多人關注傳統節日,了解我國古代文化。傳統文化中不乏一些文藝作品,這些作品中蘊含了寶貴的精神財富,為文化輔導工作注入了新的活力。另外,在組織文化活動時要注意參加者的年齡,對實際情況進行全面了解,否則其效果會大大降低。對于一些年齡比較大的老年人來說,可以組織書法培訓活動,而那些處于相對低年齡段的人員,可以采取繪畫藝術培訓和工藝制作培訓等方式來提高廣大群眾的文化水平,以此來提高我國整體文明的程度。

(二)采取有效措施,提高輔導人員的業務水平

文化館會面對擁有各種愛好的人員,比如,書法、戲曲、美術等,這就需要輔導人員對這些方面都有所了解,這樣在組織相應的活動時才能更符合群眾的要求。所以,關于文化館建設,首要需要提升的就是輔導人員的業務水平,這也是當前亟需解決的問題之一,要建立一支能力較高的輔導隊伍,從而推動輔導工作的創新和發展。要想達到這一要求,就要采取有效的培訓措施,可以甄選一些高水平的文化輔導人才,或者組織一些培訓活動,從根本上促進內部人員水平的提升。還要創建良好的內部環境,使其有輕松愉快的工作氛圍,這就需要不斷加大對文化館的投入力度,給予足夠的資金支持。另外,可以發動當地各個組織的力量,讓輔導人員進入到各個組織內部,從而提高其綜合能力,為文化輔導工作的開展奠定良好基礎。還可以組織一些相關比賽,選拔優秀的專業人才。通過比賽還能起到推廣文化活動的目的,使更多群眾參加到文化活動中來。

(三)創建特色文化活動,調動群眾積極性

不同地區有著不同的地域文化,文化館可以把輔導工作和地區文化相結合,創建具有當地特色的文化活動,人民群眾的積極性也能有所提升?;诖?,輔導人員需要對自己的工作內容進行創新,使其更具民族性和地域性,以此來打破傳統的文化活動形式。通過對其實際情況的了解,大部分文化館都在采取文藝匯演的方式提高人民群眾的文化水平,豐富他們的文化生活。但是如果長期采取這種單一的文化活動形式,會降低人們的積極性,也無法滿足人民群眾的心理需求。所以,相關輔導人員要深入到人民群眾的生活中去,了解當地的特色文化,這樣組織的文化活動才能受到群眾喜歡。另外,文化館還要不斷轉變服務形式,改變文化活動開展的重點內容,深入挖掘當地傳統文化的精髓。文化活動和當地文化的結合,可以增加活動的藝術性和實用性,其意義也將有所不同。當地特色文化活動的舉辦,可以采取先進的手段,融合信息技術,使其更具時代氣息,從而推動了文化館逐漸向現代化發展。

四、結 語

綜上所述,通過精神文明建設可以推動社會的發展和時代的進步,所以要不斷加強文化館建設,使其發揮根本作用,從而提高當地人民群眾的文化程度。雖然當前文化館在發展過程中還存在問題,但是我們要采取有效措施,完善文化公共服務體系,提高輔導人員的業務水平,并創建特色文化活動,以此來推動大眾文化的繁榮發展,進而提升我國整體文化水平。

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