創建世界一流示范企業

文／任軍革

獨山子石化將大力實施“資源、人才、創新、綠色”四大戰略，為實現黨的二十大目標任務而奮斗。

中國石油獨山子石化公司（以下簡稱獨石化）是擁有86年歷史的“老牌國企”，在黨的領導和關懷下不斷發展壯大。特別是在國家西部大開發標志性工程——獨石化千萬噸煉油百萬噸乙烯工程建設期間，習近平同志蒞臨項目建設現場，給所有參建人員帶來了黨的關懷、提出了殷切期望。獨石化各族干部員工牢記總書記囑托，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，苦干實干，踔厲奮發，積極投身煉化事業建設，公司發展能力走在行業前列，入選國務院國資委“國有重點企業管理提升標桿企業”，奮力創建世界一流示范企業。

黨的二十大是在全黨全國各族人民邁上全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的關鍵時刻召開的一次十分重要的大會，是一次高舉旗幟、凝聚力量、團結奮進的大會。習近平總書記作的黨的二十大報告，視野宏闊、博大精深、氣勢磅礴，深刻回答了新時代堅持和發展中國特色社會主義的一系列重大理論和實踐問題，描繪了黨和國家事業發展的宏偉藍圖，進一步指明了黨和國家事業發展的前進方向，是激勵全黨繼往開來、砥礪奮進、勇毅前行的政治宣言和進軍號角，是當前和今后一個時期的行動指南。作為一名國有企業基層黨委書記，我將原原本本、逐字逐句學習黨的二十大報告和黨章，帶頭領會、深入貫徹黨的二十大精神，聚精會神領悟新時代新征程中國共產黨的使命任務，知行合一落實黨的二十大做出的重大部署，結合煉化業務發展實際，大力實施“資源、人才、創新、綠色”四大戰略，帶領各族干部員工敢于斗爭、敢于勝利，埋頭苦干、銳意進取，為實現黨的二十大確定的目標任務而奮斗。

推進新時代黨建新的偉大工程

以學習貫徹黨的二十大精神為主線，深入推進新時代黨的建設新的偉大工程。

按照習近平總書記提出的全黨要在全面學習、全面把握、全面落實上下功夫等重要指示要求，細化學習貫徹黨的二十大精神各項目標任務，有針對性地制定具體方案，制定明確的時間表、施工圖，壓實責任，狠抓落實。把學習貫徹黨的二十大精神作為公司兩級黨委理論學習中心組學習的主要任務。推進線上與線下、個人與集體、系統學習與專題研討“三個相結合”，讀原文、悟原理，學深悟透、融會貫通、真信篤行，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決捍衛“兩個確立”，始終做到“兩個維護”。開展黨組織書記大宣講活動。通過層層宣講，把黨的理論、路線和方針政策帶到車間、帶進班組、帶給員工，幫助黨員群眾全面準確領會黨的二十大提出的新思想、新論斷、新舉措，確保各項工作與二十大重點部署同頻共振。牢牢把握“堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的‘根’和‘魂’”。貫徹新時代黨的建設總要求，發揮黨委“把方向、管大局、保落實”的領導作用，推動基層黨建“三基本”建設與石油傳統“三基”工作有機融合，推進高質量黨建引領高質量發展。

推進治理體系和治理能力現代化

以依法合規治企和強化管理為導向，積極推進治理體系和治理能力現代化。

貫徹“全面依法治國”部署要求，發揮法治固根本、穩預期、利長遠的保障作用，建立依法合規治企和強化管理長效機制，努力在法治軌道上行穩致遠。嚴格依法合規經營。落實“合規管理強化年”工作要求，突出重點領域、關鍵崗位、薄弱環節，補短板、強基礎、求實效，加快創建法治建設示范企業。堅守安全環保底線。學習遵守《新安全生產法》《環境保護法》及相關法規制度，踐行以“全員、嚴管、科學”為核心的公司HSE 管理文化，確保生產安全、生態友好、員工健康。完善公司治理體系。在提前半年完成改革三年行動任務的基礎上不斷鞏固改革成果，把黨的領導融入公司治理各環節，科學優化流程、整合業務，增強體制機制活力，提升企業治理效能。

加快構建新發展格局

以科技創新為驅動，加快構建新發展格局。

堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力，努力開辟發展新領域新賽道，不斷塑造發展新動能新優勢。推進科技興企。完善科研平臺，加強科技攻關，深入研究分子煉油、化工新材料開發等技術，增產高端聚烯烴和高性能綠色橡膠，努力在中國石油打造化工新材料國家級原創技術策源地中走在前列。強化人才支撐。堅持為黨育人、為國育才，大力實施人才強企工程，加快人才培養、引進，搭建業務培訓、能力提升、事業發展平臺，壯大符合新時代煉化事業發展需求的高素質專業化隊伍。健全“市場價位定標準、業績考核定高低”薪酬分配體系，激勵人才立足崗位、建功立業。加快轉型升級。按照中國石油“清潔替代、戰略接替、綠色轉型”三步走總體部署，研究應用減碳、節能、綠色創新技術，加快實施“減油增化”、轉型升級項目，推進新能源應用，在區域和行業綠色發展中當標桿、作表率。

認真履行國企責任擔當

以人民為中心，認真履行國企責任擔當。

聚焦“全面發展全過程人民民主”，堅持人民主體地位，推動實現企業與員工群眾共同發展。緊緊依靠員工群眾。完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，保障員工知情權、參與權、表達權、監督權。廣泛開展勞動競賽、群眾性創新創效活動，激發員工愛崗敬業、建言獻策熱情。全力服務員工群眾。堅持量力而行、盡力而為，建立“我為員工群眾辦實事”長效機制，鞏固公司領導班子每周六深入現場、限時辦結基層意見等做法，快速響應，精準服務。努力造福人民群眾。支持地方延伸石化產業鏈，保供優質煉化產品，為推動地方經濟發展貢獻力量。主動履行鄉村振興責任，堅持派駐干部，開展技術、人才、消費幫扶，帶動各族人民群眾奔赴美好生活。

●“老牌國企”獨山子石化正在向現代煉化一體化企業進發。 供圖/獨山子石化