?

醫聯體建設與三級醫院發展的關系

2018-10-22 10:45哈維超臧運森
江蘇衛生事業管理 2018年8期
關鍵詞:聯體醫療機構醫療

哈維超,臧運森

(江蘇省人民醫院院辦,江蘇 南京 210029)

醫聯體是區域醫療聯合體簡稱,是指將區域內不同級別的醫療機構等衛生資源整合[1]。醫聯體是以三級醫院為牽頭單位,聯合二級醫院和社區(基層)衛生服務中心,引導患者在醫聯體內分層有序就醫,從而解決“看病難”問題。探索建立醫聯體建設,有效推動分級診療格局形成,推動公立醫院改革是當前醫改的重點之一。

1 醫聯體建設對三級醫院發展的影響

三級醫院擁有豐富的各種資源,先進設備、人才優勢、信息資源,為臨床正確診斷和治療奠定了基礎[2],三級醫院的優勢帶來了品牌效用,使得患者將三級醫院作為就診的第一選擇,從而出現三級醫院人滿為患現象,基層社區衛生服務中心就診患者少的尷尬局面。

1.1 醫聯體建設對三級醫院發展的重要性

三級醫院是醫聯體建設的核心單位,也是醫聯體主要的牽頭單位。建立醫聯體后,從整個利益鏈條講,受益最多的是三級醫院。一方面二級和基層醫療機構將患者上轉,三級醫院患者數量得到進一步增加,同時可以獲得“質量更高”的患者,對醫院的醫療技術和醫務人員診療技術的提高具有積極作用。另一方面三級醫院隨著病人的下轉分流,確保了病床的高流轉率和使用率,提高醫院的運行效率。

1.2 醫聯體建設對三級醫院發展的必要性

醫聯體建設是合理配置醫療資源、促進基本醫療衛生服務均等化的重要舉措。三級醫院通過建設醫聯體推動分級診療格局形成,促進相關部門完善管理、補償、運行及監管等配套政策[3],構建分級醫療、急慢分治、雙向轉診的診療模式,獲得更多的發展空間。

2 目前三級醫院醫聯體建設面臨的問題

2.1 政府職能缺位

我國醫聯體形成大多是政府政策指導,醫療機構自發聯合為主的松散組織?,F行的醫療服務體系內,各醫聯體成員的醫療機構因行政級別不同,人員編制有限、財政系統分離、以資產為紐帶的緊密型醫聯體很難落地。

2.2 醫聯體建設缺乏系統性和全面性

醫聯體是醫改的新探索,由于政府缺乏主導性的系統規劃,不可避免地導致醫聯體構建以機構利益為重,各自為政,是目前醫聯體內部建設的首要障礙。三級醫院對基層醫療機構技術支撐、人才培養等工作增加醫院的運營成本[4],導致契約式的醫聯體合作關系不夠穩定,開展醫聯體協同服務陷入困境。

2.3 對醫聯體認知存在不足

發展目標不明確是醫聯體建設的重要阻礙因素,醫聯體雖然能實現區域醫療資源的整合,但因存在醫院財政補助、人員編制、多點執業、醫保報銷政策等核心利益問題,最終可影響在醫療方面的交流,難以提升整個醫療環境。

2.4 醫聯體核心利益調整缺乏統籌性

醫聯體構建也意味著分級診療的推進和實施,但醫聯體成員醫院都是獨立的法人,需要維持運營與發展?;颊邤盗磕撤N意義上代表著醫院的利潤,醫聯體的建立和發展涉及利益的重新分配,三級醫院雖然處于優勢,但是出于自身利益考量,基層醫院不愿將患者輕易轉出。缺乏利益再分配機制的統籌,醫聯體實施只能是紙上談兵。

3 三級醫院應對醫聯體建設策略分析

3.1 政府作為醫聯體建設主導單位

醫聯體建設作為區域醫療資源布局的一個重要手段,區域內的社區、中心醫院、??漆t院及綜合醫院構建以及醫療衛生資配置,應當由政府主導,在政府責任的基礎上,三級醫院在政府構建的框架下進行專家下社區、病人轉診通道建設,而不是和下級醫院爭搶患者。醫聯體內三級醫院應當作為一個區域內綜合危急疑難重癥中心,重點開展疑難重癥的救護和科研。同時,三級綜合醫院應該重點建設更多??漆t聯體,進而帶動學科的醫療水平提升和科研的進步。

3.2 三級醫院自身以學科建設為重點

“工欲善其事必先利其器”,醫院的發展也是一樣的道理,三級醫院作為區域醫療的核心,最重要的就是具有核心競爭力。在國家建設醫聯體和分級診療的大背景下,三級醫院的發展在“精”不在大,首要的是增強與以學科為引領的疑難危急重癥的診療,發揮好醫聯體“頂端優勢”,以學科帶動醫院的能力提升[5],從而強化整個醫聯體的競爭力。

3.3 三級醫院醫聯體建設明確發展目標

醫聯體建設一定要明確聯合的目的,醫療機構之間的利益共享是基礎也是前提,因此需從實質上建立起一套共建、共享、共贏的機制。三級醫院在醫聯體建設方面應當找準各等級醫院的切入點,把更多優質醫療資源投入到醫聯體建設工作中。以???、專病聯盟為切入點,讓醫聯體具體到疾病。通過在不同醫療機構之間建立???、專病聯盟,建立了多學科團隊,搭建共享平臺,聯盟成員可以參加醫院查房、培訓和其他學術活動,推進基本技術、專項操作培訓以及科研的協作和融合。

3.4 三級醫院強化醫聯體內文化建設

統一的管理模式是醫聯體成員長期穩定合作的基礎,文化建設能夠推進管理模式的滲透,能夠有效鞏固醫聯體內部的連接。三級醫院應當把文化建設作為醫聯體內部成員建設重要抓手,通過內在建設實現價值觀和醫院文化的趨同,最終實現管理模式上的一致性,進而實現醫聯體醫院內部的協調與合作。

3.5 三級醫院發展醫聯體內信息系統建設

信息化是醫院運營和臨床業務發展的現代管理工具,通過信息化手段實現醫聯體內各醫療機構的聯通,是緊密型醫聯體的重要標志之一。信息化建設已經提升到醫院發展的戰略層面?;谌夅t院的信息系統建設支撐的網絡醫院平臺,三級醫院和社區機構間實現資源、信息等互聯互通,為常見病、慢性病患者下沉到社區提供技術支撐[6],同時,也能夠讓疑難雜癥患者順利轉診到三級醫院,從而優化各級醫療機構的患者結構。

目前,國內醫聯體建設形式多樣,實施路徑有待探索。醫聯體內部的各主體各具特色和功能,三級醫院應積極發揮自己的核心作用,承擔自己的社會責任和義務。通過各種形式建立起有機、密切聯系,推動優質醫療資源下沉,最終實現醫院能力的提升,為人民健康提供更好的服務。

猜你喜歡
聯體醫療機構醫療
醫聯體:足不出戶的健康保障
醫生集團為什么不是醫療機構?
京張醫療聯合的成功之路
我們怎樣理解醫療創新
醫療扶貧至關重要
百花齊放的湖北醫聯體
醫療機構面臨“二孩”生育高峰大考
基層醫療機構到底啥問題?
大連 創三級聯動醫聯體
做好醫聯體需“三醫”共改
91香蕉高清国产线观看免费-97夜夜澡人人爽人人喊a-99久久久无码国产精品9-国产亚洲日韩欧美综合