“忙”的斷想

☉魏展達 魏 芳

·正心亭·

常聽周圍同事見面打招呼用這樣的問候語：“最近忙啥呢？”而對方大多敷衍式地回答：“瞎忙”。也常見身邊同志賦閑嘮嗑時議論“忙”的話題，其中不乏“忙得焦頭爛額”“忙得有家難回”的感嘆，也不乏“突擊性、臨時性任務多，沒法不忙”“只為‘咬文嚼字’而忙，為人‘嫁衣’而忙”的抱怨。也常聞有的單位大力提倡“5＋2、白＋黑”的“好忙樂忙”精神，把不分晝夜、拼死拼活地“忙”當佳話、樹典型，甚至還偶聞個別同志因“忙”而倒在工作崗位上?？傊?，給人一種感覺就是你忙我忙大家忙。領導忙、機關忙、基層忙，軍營到處一片“繁忙”景象，從官到兵個個都是“大忙人”。

誠然，忙是一件好事。有一句話說得好：軍營不養閑人。從大的方面講，練兵備戰需要忙，推進強軍興軍事業需要忙，全面建成世界一流軍隊需要忙。尤其軍隊編制體制調整之后，人員編配減少，卻有大量開拓性、應急性、補缺性工作，需要比通常忙一些，才能做好。從個體角度講，本職工作出精品需要忙，取得過人業績需要忙，上級交辦緊急任務需要忙，個人學習提高需要忙。如果不“忙”，就難以出大政績、出高質量，甚至會跟不上快速發展的時代步伐。因而“忙”是正?，F象，是任務所需、形勢所迫。

然而，不得不承認，有些“忙”是沒有價值、沒有意義的，是人為的、徒勞的。有的是為了不必要的會議、不必要的講話材料、不必要的數字統計而忙；有的是為迎接上級檢查、陪各類工作組而忙；有的是為了落實領導的“臨時動議”“個別授意”，完成一些重復、交叉、層層加碼的任務而忙；有的是為了單純求速度、趕進度、搶頭功、爭彩頭而忙。凡此種種，不勝枚舉。習主席在一次會議上講到，有個邊防連隊27 天參加了26 次電視電話會議，除了4 次交班，其余都是業務工作會議和教育，一項工作逐級部署，每一層會議都要開到連隊。由此可見，層級越往下越忙。這些忙，無論出于何種目的，緣于何種理由，很多都可以用“忙而無益”“勞民傷財”來定論，對于提升戰斗力、能打仗打勝仗沒有多大作用。有些忙反而導致身心疲憊，忙中出錯，還會敗壞風氣，挫傷士氣，給強軍興軍事業帶來負面影響。

客觀說，有些忙是人少事多任務急使然，有些忙是因為自身能力水平不夠，辦事效率低下，不“忙”難以交差，不“忙”完不成任務。但還有很大一部分“忙”，是因為沒有全面深入貫徹習主席從嚴治軍、依法治軍思想，法治意識不牢固，法治化水平不夠高，一旦人治大于法治，“忙”就在所難免；沒有遵循部隊建設的基本規律，憑主觀意志，自我感覺，朝令夕改，令出多門，慣性思維作祟，以“忙”為榮、唯“忙”論賞，價值導向出現偏差；沒有嚴格按照條令條例抓落實、抓整改，熱衷于突擊式、運動式、隨意式抓工作、辦事情，因無序、無規矩而“忙”；沒有從根本上克服形式主義、官僚主義的陋習，新老“五多”屢禁不止，圖名掛號、轟動效應、眼前之利，造成“忙”上加“忙”。

杜絕和避免不必要、沒意義的“忙”，首先要深入學習習近平強軍思想，特別是習主席關于依法治軍從嚴治軍重要思想，領會其精神實質和實踐要求，讓法治精神、法治理念進入思想、進入工作，把法治內化為廣大官兵特別是領導干部的政治信念和道德修養，外化為行為準則和自覺行動，形成黨委依法決策、機關依法指導、部隊依法行動、官兵依法履職的良好局面。其次要強化條令條例意識，自覺維護條令條例權威，養成時時處處按條令辦事的好習慣，經常性對照條令條例檢查整改單位的工作思路、籌劃部署，以及程序和節奏中不適應、不符合的問題和差距，注重用條令“克忙治忙”，使各項工作和建設走上正規有序、井然有條、張弛有度的健康軌道。再次要牢固樹立戰斗力標準，一切工作向能打仗打勝仗聚焦，把戰斗力標準貫穿在各項工作、各個環節之中，凡事都要用戰斗力標準去衡量去檢驗，只要是與戰斗力提升、與備戰打仗無關的事情，堅決不做，樹立起為戰斗力、為備戰打仗而忙的正確導向。還要堅決徹底改進作風，根治形式主義、官僚主義痼疾，剔除“五多”問題，摒棄長官意志、“人治”觀念，克服私心雜念，從而杜絕人為制造的“忙”、背離官兵意愿的“忙”、毫無任何實際意義的“忙”，真正把精力和熱情用在推進強軍興軍事業上。