關于統計分析工作發揮對企業中職能作用的影響

摘要：通過統計工作能夠為企業在日常生產經營決策制定中提供切實有效的依據和信息，及時找出企業在發展管理中所存在的問題和不足，保證企業的可持續健康發展?；诖?，文章就對統計工作在企業中的重要性進行了分析，并提出了提高企業統計工作質量的相關措施，好促進企業統計工作效率和質量得到進一步提升。

關鍵詞：企業;統計;重要性;措施

一、引言

在現階段經濟管理工作中，應用統計所發揮的作用是極其重要的，能夠為經濟管理工作的開展提供準確有效的信息數據參考。所以在現階段各行各業中都非常重視統計工作，在統計工作建設方面投入了大量人力物力，并獲得了非常好的效果，有效驗證了統計工作經營管理中的重要性。企業在整個國民經濟發展中占據著非常重要的地位，肩負著為社會經濟建設提供資源的重要責任，所以為了保證企業的可持續發展，就必須在日常工作中加強對統計工作的重視。

二、企業統計工作的重要性

企業統計工作的重要性主要體現在以下幾方面：

（一）統計工作與企業各個部門之間都存在密切關系，與整個企業運行管理都密切相關。統計工作在開展過程中需要收集與企業相關的各種信息資料，所以與企業內部各部門以及相關企業間都存在緊密聯系，能夠在企業內部形成統計關系網，既能夠用于搜集統計信息，還可以為各相關部門提供所需的統計信息。

（二）為企業戰略決策和發展方案的制定提供依據。統計工作是對企業在一定時期內經營管理情況信息資料的收集整理和分析，通過統計結果企業可以有效掌握自身在現階段的發展情況，明確各項投入產出的收益，從而找出企業在現階段發展中所存在的問題和不足，對于不足的環節和部門進行整改和優化，保證企業在經營管理方面的正確性和合理性。

（三）統計工作能夠有助于相關國家宏觀管理。由于行業在國民經濟中占據著極其重要的地位，所以國家非常重視對行業的調控和監管，而這都需要建立在行業統計信息的基礎之上，只有做好企業的統計工作，保證統計信息的真實有效，才能夠為相關政府部門工作的開展和國家的宏觀調控提供準確有效的依據。

三、企業統計工作存在問題分析

通過調查分析，發現在當下企業統計工作中，主要存在下述幾方面的問題：第一，缺乏對統計工作的重視。雖然統計工作已經被納入企業日常經營管理中的一部分，但是在當下有相當一部分企業在統計工作方面缺乏必要重視，在基礎建設方面缺乏必要的投入。統計工作難以有效落實到具體工作之中，無法準確全面地對企業在生產經營中的信息進行統計分析。第二，統計指標和統計報表制度不完善。企業統計是對企業生產經營情況的準確反應，但是在當下有部分企業在統計指標和統計報表制度方面存在問題，報表格式不夠規范，缺乏統一性，這就會給統計工作的開展帶來阻礙，并且無法保證統計數據資料的真實性和有效性。第三，信息化建設速度較慢，對于統計信息的利用率較低。統計工作的工作量大而且難度高，因此對于設備硬件設施的要求相對較高，在當下信息化辦公技術和設備能夠有效促進統計工作效率和質量的提高，但現階段由于缺乏對統計工作的重視，所以有部分企業在統計工作信息化建設方面的步伐較慢，沒有投入足夠的人力和物力，無法實現對統計信息潛在價值的充分利用。第四，人員素質和人員分配問題。許多企業的統計工作是由財務部門或者會計部門兼任的，有些企業的統計工作甚至直接由領導層兼任，這就會帶來人員素質參差不齊、工作效率難以保障的問題。統計工作需要統計企業發展和經營過程中的數據，是領導層作為企業發展決策的依據，因此需要專業的工作人員，根據企業目標和經營情況進行精確分析，但是如果統計工作人員的素質不高，就會產生一系列負面問題：統計指標設置過細，不精確，大而無用多而無用，缺乏決策所需的關鍵數據，不能滿足管理層決策的需要，或者統計指標設置不精確，對關鍵數據的統計模糊，甚至可能發生數據統計不清的問題，從而導致管理層決策錯誤，企業發展大方向出現問題。統計工作是一個煩瑣的工作，尤其到了月度、季度、年度時，統計工作的工作量會相當大，如果在這種時候統計崗位是一人身兼多職或者多人身兼一職，就可能造成統計工作過于繁忙，造成工作人員工作壓力，降低統計工作的質量。

四、促進當前企業統計工作發展的策略

（一）提高對統計工作的重視，轉變思想

在現階段為了促進企業統計工作的發展，必須提高對統計工作的重視，轉變以往落后思想，且認識到統計工作的重要性和關鍵性。尤其在現階段，企業正處于轉型改革階段，為了滿足現階段的行業市場發展特點，必須對生產管理模式進行優化和創新，這樣才能夠滿足現階段的能源行業發展特點。而這些工作的開展都需要借助統計工作，通過統計來幫助企業掌握自身發展經營情況和預測市場發展形勢，因此，在現階段企業必須強化在統計工作方面的重視，積極進行統計工作建設。

（二）完善統計指標體系

為了更好規范企業統計工作的開展，要制定完善合理的統計指標體系，在具體工作中可以從下述幾方面入手來進行統計指標的制定和完善：第一，產、銷、存指標。產指的是生產指標，銷指的是銷售指標，存指的是庫存指標，這些指標都是對企業在日常生產經營中實際情況的準確反應，通過分析這些指標能夠制定出更加準確合理的產銷計劃，節約生產投入，增加資金存量，減少不必要的物資儲備。第二，財務指標。該方面指標指的是對企業在經營生產中各項資金資產的使用、投入、收益等情況的統計，從而實現對企業各方面資金資產的有效管控，提高資金利用率。第三，能源指標。能源指標指的是企業在日常生產運行中各種能耗的情況統計，比如水、電、煤等各能源的消耗，通過掌握企業在各方面的能耗，就可以及時對生產中的能耗使用進行優化，降低能源消耗，實現建設節約型企業的目的。

（三）善工作條件，提升工作效益

著名的學者洛克曾說過環境對人的影響極大，環境能造就人。好的工作環境能夠幫助人形成積極、健康的工作態度，而惡劣的工作環境則會影響工作者的心情，阻礙工作質量和進度。在數據統計中也是如此，團結協作的工作環境會激發工作者的工作熱情，最大限度地降低數據錄入和分析錯誤，確保統計工作的順利開展，因此，我們需要從以下幾個方面去努力：

1.辦公條件的硬件設施

統計工作相關的各項設施一點要配備到位，例如：專用的辦公場所、特定的辦公人員、必要的辦公設施、專業化的數據分析軟件等等，這些都是確保統計工作順利開展的重要基礎，在鄉政府統計工作的開展中，一定要盡快改善不良的統計辦公條件，確保各項設施的齊全。

2.保障統計工作費用

企業統計工作的開展需要必要的經費支持，在年初預算時就應當做到相應的預算工作，確保經費的到位，嚴格控制各項費用的支出，確保統計工作的順利進行。

3.實行考評獎勵制度

好的獎懲制度將能夠激發工作者的工作積極性，形成能者多勞、多勞多得的管理制度有助于企業統計工作水平的快速提升。假設每個員工的待遇都相同，那么就會出現向南郭先生那樣濫竽充數的人，因此企業要在統計工作內部形成健全的獎勵機制，對于一些業績突出，工作態度優秀的人員給予適當獎勵，鼓舞其他工作人員向模范人員學習。

（四）關注工作發展潮流，引進新型技術技能

隨著互聯網的普及和社會發展，大數據和云計算在各行各業內部都掀起了數據化變革的浪潮，統計學作為一種統計運用與數據分析的工作，也可以在互聯網時代尋找新的發展方向和變革。

在如今統計學發展的過程中，統計從依靠人工的運算，手繪圖表和報表，升級為依賴計算機設備及以微軟的MicrosoftOffice及騰訊發行的WPS等系列辦公軟件，再升級為如今各種功能強大、計算統計簡便、自帶數據分析和函數整合能力的數據統計系統，回顧這短短數十年的統計工具發展潮流不難發現，計算機設備支持、互聯網平臺、大數據處理能力成為統計技術發展的主流方向。

統計工作人員要樹立危機意識，時刻注意專業領域發展的動向和新技術的誕生，樹立起學習觀念，不斷提高自身的格局和技術水平，了解新型技術，抓準技術升級轉型的變革，拓寬自己的學習渠道。

企業在完善自身發展的過程中，也要注重統計部門軟件與硬件的升級，根據企業發展需要引進專業的統計工具，優化工作人員的工作環境，提升工作人員的工作效率，也提升整個統計部門的專業度。

（五）對統計工作方式方法進行大膽創新

傳統的統計工作方式方法已經難以滿足市場經濟對于企業能力的要求，所以必須在統計工作的全流程進行具體工作方式與方法的創新優化，如在收集統計信息時，就可以將重心放在市場需求、行業動態等方面，并優化溝通機制，明確自身發展目標，對數據信息進行及時的更新與調整，從而不斷提高企業發展方向與市場趨勢的契合度。除此之外，企業的統計工作方式方法要注重客觀性方面的創新，確保統計工作的準確性，為企業決策提供正確引導。

五、結語

總而言之，企業要想實現自身的可持續發展，保證在經營管理中所制定決策的正確性，就必須強化統計工作建設，不斷提高統計工作的有效性，為企業的經營管理提供全面準確的統計信息支持。

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作者簡介：

張宏，哈爾濱市香坊區統計普查中心。