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簡論用科技創新推動企業高質量發展

2022-05-23 07:47劉洪濤
中國應急管理科學 2022年2期
關鍵詞:科技創新高質量發展企業

劉洪濤

摘? 要:祖國的新時代中國特色社會主義建設中,將“創新”置于更加突出的位置。把科技自立自強作為了國家發展的重要戰略支撐,堅持創新在我國現代化建設全局中具有核心地位。

關鍵詞:科技創新;企業;高質量發展;

引言:科技創新在當代經濟社會發展中的支撐引領作用愈加凸顯,企業作為科技創新的主體,早已經成為了經濟和科技緊密結合的重要力量,科技創新能夠大大提升企業的核心競爭力,同時能夠為企業發展注入強大的動力,以此鑄就就企業高質量發展的精彩篇章。

一、科技創新對企業發展具有非常重要的作用

企業發展的“生命之源”就是科技創新。在我國社會主義現代化建設全局中,堅持創新處于核心地位,科技創新正在深刻地轉變著人們的生活方式,這也為現代企業插上了快速騰飛的翅膀??萍紕撔率瞧髽I的生命力,企業跟上了科技創新如此指揮棒的節奏,就能占據優勢、贏得先機??萍紕撔屡c企業的發展形影不離。產品決定了企業能否生存與發展,產品擁有的科技元素是否有生命力決定著產品是否有生命力,培育優勢產業、提升產業層次與提高產品質量等等都必須依賴于科技創新?,F階段的企業比過去任何時候都更應當謀求科技創新之道,因為這是企業總保持旺盛生命力常青的必然之需。

扭住領先,著眼前沿,企業發展的內在動力就是科技創新。我國民生改善與經濟社會發展比以往任何時候都更加需要科學技術解決方案,都更加需要強化創新這個第一動力。企業內部存在三大系統,企業的基礎是管理,企業的龍頭是經營,企業的動力是技術。如果企業找不到創新驅動之路,就根本不會真正強大起來??萍紕撔赂淖冎髽I生產方式,企業則需要結合技術資源,爭取把握好核心關鍵技術,提升創新成果轉化率,就會贏得市場主動權,給企業發展注入新能量。

企業發展的關鍵支點也是科技創新。企業只有依賴科技創新,才能實現成功。企業需要突破發展瓶頸、解決好深層次的矛盾問題,根本出路就在于創新。當前環境之下,企業之間的競爭早已經轉變至科技創新能力的競爭?,F代企業增強競爭能力,加快科技創新,必須以市場為導向,以理念創新為先導,積極構建產學研結合這一技術創新體系,逐步提高原始創新能力、集成創新能力與再創新能力等等。一定要把科技創新置于企業發展全局的重心位置,搭建創新平臺,加大研發力度,提高技術能力,整合創新力量,建構好安全可控、自主創新的產業鏈。

二、企業的高質量發展離不開科技創新

科技創新釋放高質量發展的內生動力。順應新時代、新發展階段的必然要求,經濟社會發展確立以推動高質量發展為主題。倘若經濟發展質量低下,往往容易產生風險隱患,如果經濟高質量發展,風險隱患就有利于防范化解,增強經濟發展韌性。在新時代、新發展階段,企業高質量發展就成為應對風險挑戰、實現發展壯大的必經之路。唯有創新,科技生產力的作用就能夠在企業高質量發展中更加有效釋放,企業的高質量發展需要強化科技創新來驅動引領。只有不斷積聚創新人才、不斷完善產品創新、不斷提升科技能力,才能夠有效釋放高質量發展的內在動力。

凝聚科技創新的硬核力量是高質量發展。當前全球科技創新達到了空前密集活躍的時期,產業變革與科技革命正在重塑全球經濟結構,重構全球創新版圖,伴隨著產業變革與科技革命的加快,現代企業面臨著千載難逢的歷史機遇,同時也面臨著差距拉大的嚴峻挑戰,現代企業提升核心競爭力、進一步發展壯大需要把“創新”作為的第一動力,所以,引領企業創新的必然是高質量發展。企業凝聚了科技創新要素,用科技創新載體來支撐,也才能實現高質量發展。企業價值鏈的攀升,需要的是良好的政策環境和對創新能力的高度重視,推動企業高質量發展的澎湃動力是關鍵核心技術的攻關、人才作用的發揮、科技體制機制的創新、科技成果的轉化應用等。企業通過營造良好創新環境、激發人才創新活力、提升技術創新能力與不斷聚集融合創新要素,就能夠培育企業競爭新優勢,注入企業發展新動力。

三、結語

現代企業務必要認識和把握新發展階段下的新使命、新要求和新任務,用清晰的目標、著力的舉措、堅強的決心謀劃好科技創新這盤棋,以此于市場競爭中實現高質量發展。

1.激活企業高質量發展資源,注重引育科技人才?!叭瞬拧笔强萍紕撔碌牡谝毁Y源,是創新活力所在,同時是科技發展希望所在??萍紕撔伦罱K需通過科技人才來實現,務必要樹立好科技人才評價觀,完善好引育科技人才機制,建立健全以創新為導向的科技人才評價機制,充分體現人才的多樣性、層次性和發展性,充分建立好有利于科技人才潛心研究與創新的評價機制。與此同時,創新培養人才模式,培育壯大創新主體,著力引育先進技術技能型和創新型的人才,以此為推動科技創新提供有力的人才保障。

2.夯實企業高質量發展根基,構建好科技創新管理體制。構建好體制機制是企業科技創新的核心。優化好資產所有權和經營權之間的利益結構,高度重視提高創新能力,建設創新平臺載體,加大自主研發的力度。在企業管理運行中,完善科技創新服務和工作體系,,提升專業化服務能力,推進專業化科技創新。

3.厚植企業高質量發展土壤,營造好創新文化氛圍。創新文化是企業核心競爭力提升的重要因素,對促進企業的高質量發展具有十分重要的意義。企業厚植好創新文化,就會推動著企業的不斷發展,使企業持續獲得強大的競爭力。營造會創新文化氛圍,對員工思想行為產生積極的導向作用,大大激發員工的創新動機,使員工自覺建立起追求創新的認同感與使命感。這就要求在企業內部,厚植企業高質量發展土壤,營造好敢于創新、勇于創新、善于創新的良好氛圍。

4.創新企業高質量發展的新空間,推動好科技成果轉化??萍汲晒D化是科技創新全過程的關鍵之處。促進科技創新,需要拓寬資金來源渠道,加大資金投入。企業效益的提升成為了企業的新增長點,只有科技成果轉化為了生產力,創新價值才能得以實現。企業務必要加快完善好科技成果轉化制度,促成產、學、研、用的緊密融合,大大推動科技成果的市場化和產業化。

【參考文獻】

1、《科技創新驅動企業高質量發展》,作者李娟,《企業文明》2021 年第 03 期。

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