新會計準則在中小企業中的執行思考

傅振索 中天運會計師事務所（特殊普通合伙）山東分所

中小企業在市場上的穩固性不比大企業，容易受到市場動蕩和變化的影響，因此必須要持續不斷地借助創新改革來推動自身管理體制的調整完善。新會計準則是國家對傳統會計準則的調整，是符合當前社會主義市場經濟發展的科學會計工作指導。中小企業的管理者應當充分認識到當前新會計準則落實過程中的問題，并且根據問題探索能夠有效解決相應問題的辦法，以貫徹落實新會計準則。中小企業的管理者和會計核算人員需要齊心協力，共同推動新會計準則的貫徹落實，增強企業參與市場競爭的內部力量。

一、新會計準則在中小企業執行的必要性

新會計準則是國家政府發布的順應新經濟形勢和新時代的會計準則，主要用于指導和規范各企業和會計師事務所的會計相關從業人員的工作行為。因此，對于中小企業而言，新會計準則是和時代發展相適應的科學的工作規范和指導條例，能夠有效規范企業內部會計核算和財務管理人員的工作行為，保障相關工作的順利開展。而之所以要盡快執行新會計準則是因為市場環境、經濟形態隨著時代的發展而產生了變化，舊的會計準則已經不能反映當前的時代特征，繼續按照原有的會計準則開展相關的會計核算和財務管理工作反而會影響企業相關工作的正常開展。此外，中小企業對于市場的變動十分敏感，細微的市場動蕩都可能給中小企業帶來打擊。如果中小企業的財務內部控制體系不夠完善，沒有科學的會計理論和準則指導，就很難應對市場變動帶來的企業發展風險。因此，中小企業必須要貫徹落實新會計準則，將新會計準則替代舊有的會計準則，迎合時代發展的趨勢和潮流，調整自身的會計核算和財務管理制度體系，為中小企業的長遠發展奠定堅實的管理基礎。

二、中小企業在新會計準則執行方面存在的問題

（一）缺乏對新會計準則的認識

由于舊有的會計準則已經指導和影響了中小企業的會計人員相當長的一段時間，其指導思想和原則對中小企業會計核算和財務管理人員所產生的影響是深遠持久且難以短時間改變的。而在舊有的會計準則影響下，企業的會計核算和財務管理人員基本上也不會主動去了解新會計準則。中小企業由于市場份額占有率較小，在市場中的話語權以及了解相關信息的能力也比較有限，導致其對市場變動的敏感性較低，無法更加快速地接觸到會計準則改變的信息，這在一定程度上制約了中小企業貫徹落實和執行新會計準則的行為。

（二）中小企業會計信息質量較低

中小企業在市場競爭中不僅需要保證生存和發展，還要抵抗來自大企業的抵制和打壓，因而在會計核算和財務管理工作中能夠投入的各種資源相對更少，加之其信息化建設程度較低，對財務會計信息的收集和處理分析系統不夠完善。在大企業已經建立起現代化的信息化會計信息數據收集和處理系統的基礎上，中小企業還在使用相對傳統的人力核算和管理模式，其會計質量自然和大企業存在著一定的差距。因此，當前中小企業普遍存在著會計信息質量較低的問題。

（三）中小企業調整相關工作制度的風險較高

雖然中小企業在調整相關制度體系或者是更換會計準則這類指導原則和規章制度的時候會表現得更加靈活，但是并不代表中小企業能夠較為自由地貫徹落實新的制度體系，更換使用了很長一段時間并且已經熟練的指導準則。因為在中小企業執行新會計準則時，也會承擔較大的風險，而相關的風險表現為一旦中小企業出現相應的問題，則很難憑借一己之力改變局面。因此，在中小企業執行新會計準則的過程中必然要改變一些原來的工作模式和習慣，在一段時間內給企業的會計核算和財務管理工作帶來消極的影響。

三、中小企業貫徹落實新會計準則的策略和路徑

（一）增強中小企業管理人員對新會計準則的認識

中小企業的管理者應當樹立新的會計準則認識，提高對新會計準則的接受度，盡快將新會計準則作為企業會計核算和財務管理工作的指導原則。要想推動中小企業會計核算和財務管理人員工作意識和習慣的轉變，首先要轉變中小企業管理者的意識習慣。中小企業的管理者要率先去認識和了解新會計準則，并且需要認識到執行新會計準則的重要性。由于中小企業的管理者并非都是從事會計行業的專業人員，因而對會計核算工作的認識也不夠全面，在執行新會計準則時重視程度不夠。因此，政府為了保障中小企業的穩定發展，應當大力宣傳新會計準則的重要性，使中小企業的管理者更快地認識和接受新會計準則。在此基礎上，中小企業的管理者需要針對性地調整會計核算工作內容和執行環節，以使企業的會計核算和財務管理工作適應新會計準則。中小企業的管理者還要認識到新會計準則和時代發展以及市場變化之間的關系，明確新會計準則執行的必要性，全面提高企業會計核算工作人員對新會計準則的重視程度。

（二）全面提高中小企業的會計信息質量

高效率高質量的會計工作需要穩固堅實的基礎保障，一是企業的會計制度保障，二是會計工作本身的基礎工作保障。在執行新會計準則的過程中，中小企業的管理者應當根據新會計準則調整會計核算制度和工作程序。只有中小企業的會計核算制度發生了變化，相應的會計人員才能夠在制度改變的基礎上逐漸轉變自身的工作方式。中小企業的管理者在創新和調整企業的會計制度時也需要遵循循序漸進的原則，分步驟多次進行制度調整和完善，以確保企業會計制度基礎的穩定性，不會因為短時間內巨大的變化給企業的會計工作造成沖擊，從而影響企業正常的生產經營活動。

其次，中小企業需要進一步增強會計的基礎性工作，從會計信息核算、會計科目填制、報表編制、原始憑證編制開具等基礎工作出發，一項一項地完善相關基礎工作的程序和機制，確保中小企業的基礎工作能夠穩定且較為完美地完成。中小企業的管理者要重視起會計的基礎性工作，確保各項基礎工作能夠穩定地完成，并且設置相關的監督機制，監督基礎性工作的執行。與此同時，中小企業的管理者還要落實權責發生制，做到一個崗位對一個職能，確保各個會計基礎工作崗位上都有會計人員能夠履行職責并且承擔相應的責任。在穩定完善的基礎會計工作機制下，會計人員編制的報表才更加具有參考價值，才能幫助中小企業的管理者作出更加科學正確的經濟決策。穩定的會計基礎和企業經營管理基礎，能夠為新會計準則的執行奠定良好的基礎，使其能夠更加順利地融入中小企業的會計管理工作中。

（三）加強對適應新會計準則的會計人才的培養

新會計準則對中小企業的會計工作提出了新的要求，因而也需要培養適應新會計準則的優秀會計人才。中小企業在資本、技術等方面的優勢比不過大企業，而人才又成為當前各企業競爭的核心競爭力，因此中小企業必須要重視起對會計人才的培養。中小企業的管理者要定期組織開展新會計準則的宣傳和培訓活動，根據新會計準則的變化有針對性地開展工作業務培訓。中小企業的人力資源管理部門要加強對會計人員的培訓發展力度，建立健全相應的員工評價和激勵制度，以營造良好的員工培訓環境。中小企業要從會計人員的職業素養和職業能力兩個方面來加強培養力度，推動中小企業會計員工的全方位發展。

首先，要加強對會計員工職業素養的培養，增強其職業素養，需要在企業內部大力宣傳社會主義核心價值觀，幫助會計員工養成愛崗敬業的職業素養。此外，遵守新會計準則的相關工作要求也是具有較高職業素養的一種表現。中小企業的管理者應當大力增強會計員工對新會計準則的認識，利用新會計準則來嚴厲地約束會計人員的行為活動。通過長期的習慣培養和約束，能夠在不知不覺中提高中小企業會計人員的職業素養，提高其對會計核算工作的責任感。

其次，要加強中小企業會計人員的職業能力。中小企業在全面貫徹落實新會計準則的時候也會引用新的會計工具和技術，企業的會計人員應當能夠根據市場的發展變化以及會計工作環境的變化及時地調整自身的工作習慣和模式，盡快地適應新時代的會計核算工作。在互聯網信息技術替代了一部分簡單重復的會計核算勞動后，中小企業的會計人員只有不斷地提高自己的專業水平和能力才能夠應對互聯網信息技術帶來的沖擊。中小企業要定期開展對會計人員的實操能力培訓，鼓勵會計人員參與各項專業的會計核算業務比賽，在實踐活動中提高其實操水平。

（四）推動新會計準則和中小企業工作規章制度的融合

企業長期推行的規章制度中，關于企業會計核算和財務管理工作部分的規章制度內容是和舊的會計準則相適應的，要推動新會計準則在中小企業的落地實施，必須要調整相應的規章制度。中小企業應當大力推動新會計準則和中小企業工作規章制度的融合，根據社會主義市場經濟的發展狀況挖掘和總結中小企業會計核算和管理工作中的問題。在充分分析自身的會計核算和管理問題的基礎上，中小企業的管理者需要根據新會計準則的變化對應地調整企業用以規范會計核算人員工作行為的規章制度內容，以進一步推動企業會計核算和管理工作的標準化進程。中小企業的管理者要在企業內部建立起標準化的會計核算和管理工作流程體系，針對各個會計環節，結合新會計準則的要求，制定差異化的規章制度，以此提高中小企業會計核算和管理工作的精細化程度。在修改相關的規章制度內容后，為了盡快使會計核算人員適應新的規范化的工作流程，中小企業的人力資源管理部門需加強對各個部門的培訓，使其他部門也能夠配合會計核算和管理部門的工作。通過這種方式，能夠在中小企業內部形成較為統一協調的標準化工作流程，有效執行新會計準則，提高企業會計核算和管理工作的質量。

（五）提高中小企業會計工作的信息化水平

在互聯網信息技術的應用成本以及應用的邊際成本遞減但是邊際收益遞增的基礎上，越來越多企業愿意建立起信息化的會計核算和管理制度體系。中小企業也應當在信息化基礎設施的建設和互聯網信息技術的應用方面投入更多的資金和技術資源。特別是對于一些需要進行簡單的人力核算但任務量比較大的會計核算工作，中小企業可以通過構建高速運行的會計核算系統來替代。在新會計準則的要求下，對企業的會計核算和管理工作提出了更高的要求，而借助互聯網信息技術開展會計核算實際上能夠獲得比人力核算更高質量的效果，利用互聯網信息技術核算和整理會計信息數據的誤差基本上可以忽略不計。因此，中小企業應進一步更新企業的計算機設備，擴大互聯網覆蓋面，為企業的會計核算人員提供更加現代化的工作工具和技術。中小企業還應建立起各個業務部門和會計部門密切聯系的線上交流渠道，以更加及時有效的交流會計信息，保證會計信息的時效性，為中小企業管理者及時捕捉和了解自身發展狀況及市場發展狀況提供保障。

四、結語

新會計準則會對中小企業開展會計核算和財務管理工作產生重要的影響，會改變傳統的會計核算和財務管理原則和方法，影響中小企業的資金管理和控制情況。因此，對于中小企業而言，主動地適應時代發展，落實新會計準則遠比被動地接受調整更好。因此，中小企業應當充分地認識中小企業自身在市場競爭中的地位，了解新會計準則的執行實施能夠給中小企業競爭力的提高帶來的好處以及如何克服新會計準則與舊會計準則更替過程中可能帶來的動蕩。只有這樣，中小企業才能夠在競爭激烈的市場中獲得可持續發展的動力。