關于會計職業道德的探討

趙美嬌 王曉云

摘要：會計信息的準確真實影響著企業管理層是否正確決策，因此，如何規范會計行為是尤為重要的。同時會計信息失真已經是一個普遍現象，導致這一現象的原因也是多種多樣的，但是其中最本質和最關鍵的原因還是在于會計人員自己，因此會計人員堅守好自身的職業道德是降低會計信息失真的一個關鍵方面。

關鍵詞：會計；會計信息；原因；會計職業道德

一、會計職業道德簡介

（一）會計人員職業道德的背景

在我們的生活周邊，視金錢如糞土的腐敗現象時常發生，而這一些想象最終都是要經過我們會計從業人員的手。當然，這一些不好的社會想象最根本原因不在于我們的會計從業人員本身，但是這也與會計從業人員不堅持原則，會計職業道德不高也有著直接或者間接的關系。所以會計從業人員必須正確利用《會計法》來保衛自己的正當權益；要具有正確的會計職業道德，認真履行好自己的會計義務。

（二）會計職業道德的概述

在日常會計活動中，相關人員都必須遵守的一些行為規范準則，以及體現會計職業特征的一些職業行為準則等，這就構成了會計職業道德。當前，會計活動中的各種經濟關系也在日益復雜化，在如此復雜多變的關系處理中，想要有序高效的處理自己又能堅持職業操守，這就需要會計職業道德要求我們，也需要我們會計人員遵守職業道德和職業操守。會計是為完善經營管理，提升經濟效益，維護社會利益服務的，會計是一門有著很強實用性的經濟科學。市場經濟規律是客觀的，任何社會和個人都不可能去改變它，只有可以自己主動的去了解它，適應掌握它，只有這樣，我們才能從中獲取更大的經濟效益。

二、會計職業道德的作用

（一）會計職業道德是對會計法律制度的重要補充

會計法律制度是會計職業道德的最基本要求，會計職業道德對會計法律作了重要的補充。會計法律只對會計從業人員的各種行為作出法律的規定，但對從業人員在具體的崗位上如果提高其工作積極性和工作效率沒有作出具體的要求，如果從業人員在崗位上沒有激情就會使得工作懈怠沒有積極性，影響工作效率，然而會計職業道德能夠對會計人員的這種狀態做出較好的引導和規范，這也是會計職業道德對會計法律制度在實際工作中重要的輔助的一個方面。

（二）會計職業道德是規范會計行為的基礎

會計的職業行為也是由會計從業人的內心支配的，信念的好與壞和與其產生的結果是相輔相成的。會計職業道德對于的高尚與否關系到其會計行為的優劣，正確積極高尚的會計職業道德會對會計人員形成正確的價值觀，那樣有利于會計人員在平時的會計工作中提供準確、真實的會計信息。從而有助于更好的規范會計人員的行為和工作態度等等。

（三）職業道德是實現會計目標的重要保證

從會計職業關系角度來講，會計的最終目的就是我會計活動中的各個關系利益群體提供正確而又準確的會計信息。會計從業人員是否能夠為其工作的單位和企業提供準確真實的會計信息，往往是取決與會計人員職業素質的高低與其是否嚴格，一絲不茍履行相關的會計法律法規的相關要求而決定的。

三、目前存在的有違職業道德的問題及原因

在現代社會中，各種各樣的會計職業問題時常發生，這將是一個長期存在的問題。那么會計職業道德存在哪一些問題，導致這一些問題的具體原因是什么，下面我們將對其做一一的探討和說明。

（一）利益驅動會計職業道德滑坡的重要原因是利益的驅動

本文所講的利益，包括單位及其負責人的利益，也包括會計從業人員本身及其相關人員的利益。即：直接利益和間接利益。直接利益就是相關人員通過直接制造或者提供虛假的會計信息從而獲取非法的利益；間接利益就是指某一些單位的帶頭人通過職位之便獲取非法的個人利益行為。從中看出，與會計信息相關的單位和個人之間的利益關系是錯綜復雜的，要想在這里正確處理好各個層面上的利益，這就需要會計人員堅守職業道德，需要正確的價值觀引導。

（二）會計制度的局限性

會計制度的局限性是客觀存在的，其主要表現在以下兩個方面：其一、會計原則本身存在漏洞，為會計從業人員提供了制造虛假會計信息的空間。其二、會計標準存在滯后性，這樣一來就為會計造假創造了條件。

（三）失信成本低

當今我國對會計造假事件處理的方式方法還存在很多不合理的地方，對于造假事件的處理主要表現在：經濟處罰偏重，然而對其行政和法律處罰偏輕；對造假的單位處罰偏重，對造假的個人處罰偏低；對企業內部處罰偏重，向企業外公開處罰偏輕。這樣以來會計法律法規的效力就弱化了。

四、加大對違反會計職業道德行為的打擊力度

（一）同流合污等現象要嚴懲

在當今社會同流合污現象已經很普片，政府應當對哪些貪污腐敗、知情不報、同流合污的行為，應當給予一定的法律處罰處分，讓人們意識到職業道德的重要性，對于這一些現象的處罰主要表現在：其一、加大對那些故意惡意造假者的處理處罰力度。從法律上對造假者予以經濟處罰、行政處罰和刑事處罰，并且處罰的力度要遠遠大于其通過造假所得到的利益。其二、建立和完善退出制度。要及時對那些無誠信經營的企業和個人，在做出假賬以后做出驅出其相關行業。對那些會計造假的上市公司要立刻退市，對那些參與會計造假的中介要取消其營業執照等。

（二）考核制度

加大會計考核制度對于一個企業來說是必要的，加強對于會計從業人員的工作績效的考核，為會計人員提供的會計信息的真實性和有效性提供保障。

五、如何建立和堅持會計職業道德

（一）加強政治學習

對于會計從業人員來說，出了按時按質的完成每天的日常工作以外，企業還應當加強會計從業人員的政治思想的教育和學習，提高會計從業人員的思想覺悟。會計財務從業人員應當與時俱進，要融入到當前的實時浪潮中去，要時刻銘記國家的利益高于一切利益，在財務管理上要有崇高的職業道德，要有一絲不茍的服務精神，能夠抵制各種各樣的外部誘惑。

（二）建立監督機制

建立完善的監督機制，實現法律管控的財務機制主要包括以下兩個方面的內容：其一、會計人員從業人員要時時監控跟中企業的業務經辦人員；其二、要加大社會的監督力度，會計從業人員要接受社會全名的監督。會計人員在處理每一筆經濟業務時，必須要本著認真、公平、公正的基本職業道德規范，會計從業人員也要充分利用《會計法》來保護自己，同時社會全民也要對違紀違規的會計行為及時的舉報。

六、結論

終上所述，提高會計從業人員的職業道德水平是必要的，也是可行的；會計從業人員也要加強自身的綜合素質的建設；會計從業人員還要充分利用《會計法》來保護自己的合法權益；社會全民也要加強對存在的會計違紀違規現象要敢于及時的揭發。只有這樣，才能建立一個和諧的會計從業環境，從而更好的為社會服務。（作者單位：大連財經學院）

參考文獻：

[1] 張俊民.商務倫理與會計職業道德[M].復旦大學出版社，2008年12月1日.

[2] 楊明.會計職業道德[M].中國財政經濟出版社，2013年7月1日.

[3] 王淑梅.對新時期會計職業道德的探討[J].邊疆經濟與文化，2010，（07）.

[4] 朱丹.財經法規與會計職業道德，2011年2月1日.