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下半年我們怎么做?

2023-09-05 01:57姜嵐昕
商界評論 2023年7期
關鍵詞:戰略目標原點創業者

姜嵐昕

2023年的下半年,是期待還是惆悵?如何破局立勢,韌性生長,這是所有創業者必須回答的問題。

越來越多的創業者已經感受到2023年很難。過去幾年,我們講難是因為疫情;現在我們講難,根本原因是增量時代終結了,存量時代的博弈讓企業感到不適應。

這種難、不適應,很大程度上是過去錯誤的戰略和動作造成的,尤其是過去的增長是肥胖式的增長、腫瘤式的增長,當市場的增長慢下來,企業終究要為這些“虛胖”買單。

但是,我們完全沒有必要因此悲觀,經濟是有周期的,蕭條過后就是景氣。真正需要關注的,是接下來我們應當以更好的姿態扛過艱難的時期,迎接新的戰略性增長。

從頂層戰略的角度講,我認為下半年企業要從3個維度開局立勢:

一、戰略重構。

我們應當把2023年看成是戰略重構的一年。企業要反思、調整、升級自己的戰略,以未來定義現在,用外部的視角來審視過往的決策。同時要注意企業有三大隱形成本:決策成本、試錯成本、溝通成本,雖然財務表上并未顯現,但卻是企業最大的沉沒成本。

我常講,戰略是1,管理是0,戰略是牽一發而動全身。如果戰略是錯的,持續地錯,那么后面的動作再大也是零,更是對組織的消耗。

有一些創業者喜歡“抬杠”:為什么很多企業根本就不做戰略也能活著,而且可能還活得不錯。其實真相是:不是他們做對了戰略,而是對手做錯了戰略;不是他們武功了得,而是對手自廢武功。

戰略的力量來自確定感,團隊最害怕的不是走遠路,而是不確定走哪一條路。所以,下半年,企業一定要去雜取精,做深度的客戶聚焦、產品聚焦和人才聚焦,拿出十倍、百倍、千倍的力量去做“戰”的部分,也要堅決地“略”。柏拉圖說:要愛,請深愛;要棄,請徹底。這不只是一首愛情詩,更是一首戰略詩,我們要戰得堅定,略得堅決,不要讓方法干掉了方向,策略廢掉了戰略。戰就戰到極致,略就略得徹底。

二、原點戰略。

大多數的企業家一上手,就想做10、100、1 000、10 000……而結局是1個都做不好,為什么?因為違背了最基本的東方戰略智慧,一生二、二生三、三生萬物……“1”都沒有做出來,哪里有2,更不可能有10、100、1 000、10 000……我們需要的是發現“1”,同時用10倍、100倍、1 000倍的力度去做好那個“1”。

當全球的經濟面臨巨大挑戰時,唯一活下來的根本出路,就是回歸原點?,F在感到不適應的企業,大多數其原點用戶、原點產品、原點市場、原點業務都沒有找到,不斷地透過增加寬度而獲得短效的增長,不斷地喪失了核心的競爭能力,隨時都有可能被競爭對手所替代。沒有學會走,就開始一路狂奔,回頭一看,跑得越快,偏差越大,同時還埋下了禍根,進入了腫瘤式增長軌道。而關鍵的解決之道,必須回歸到聚焦一類客戶、一個產品、一個市場、一個業務,先把“1”做到極致,先用10做1,未來才有1到10。

很遺憾的是,創業者通常在原點認知上較為匱乏。比如以為市場多就是業績多,業務多就是收入多,其實市場多首先意味著消耗大,業務多首先意味著成本大。所以,回歸原點的具體動作,包括及時砍掉那些空虛的市場和業務,把重心回歸到原點市場和原點業務,從而抓住真實的現金流,為未來蓄力。

如果你認為企業戰略方向沒錯,那么就將關注放在原點戰略上,看是否聚合了內外部的資源,萬力一孔地把它做到極致。

三、戰略執行。

戰略是方向,是重點;執行是力量,是成果。有戰略沒有執行,團隊會有方向卻沒有力量;有執行卻沒有戰略,團隊會有力量卻沒有方向。

什么是執行,執行就是在戰略方向的引導下,不折不扣地拿到成果。

企業增長有3種方式:一是肥胖式增長,靠增加寬度,拼湊業績,而獲得階段性增長;二是腫瘤式增長,靠背離商業生態,而掠奪式的短期爆發;三是肌肉式增長,是在戰略的引領下,不斷取得成果。如果一個企業,只盯財務目標,而沒有設定戰略目標,它不是在戰略的引領下突破業績的話,短期看似獲得業績增長,但其實是為自己挖了坑,埋了雷,甚至是自掘墳墓。就像一個人吃東西,如果他只為了填飽肚子,有可能他吃的是有害的物質,結果就會讓他的身體衰弱,甚至會早亡。企業也是如此,所以我們要做的執行一定是在戰略引領下的執行,這樣才能真正獲得良性的增長,我也把它稱之為肌肉式增長。

什么是戰略目標?就是最近3~5年最重要的目標,這個目標一旦達成,其他目標將自動達成或達成起來相對容易。戰略目標的精髓:一則只有一個,超過一個就叫核心目標了;二則成為第一,否則枉稱戰略目標。在這方面,我推薦大家看一看《商界評論》雜志的封面企業夢爾達電商—從對互聯網完全外行,4年時間成長為頭部電商,現確定的戰略目標:2028年成為中國男士綠色護膚第一品牌。夢爾達能夠做到,首先創始人、高管都是在戰略目標的引領下,然后來設定績效目標,獎也舍得,罰也狠心,從上至下,知道為什么而做,做成什么樣子,用什么行為準則做,憑什么同甘共苦地做。這也是他們帶領上百人的核心管理團隊,參加我的《戰略執行系統》總裁班課程,和我在為他們做戰略導航咨詢的過程中,共同擬定的“四品戰略”、“四驅戰略”和“四維戰略”的系統價值。

2023年下半年,大家需要的是戰略重構,回歸原點,戰略執行,只要堅定地圍繞這3個維度,篤定深耕,一定會在存量中實現增量。

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