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小學生好習慣的形成體現了勞動教育的核心價值

2022-03-27 10:31黃獻謀鄒雅瑩
少男少女·教育管理 2022年1期
關鍵詞:勞動教育創造性多元化

黃獻謀 鄒雅瑩

摘 要:勞動教育是新時代教育的著重關注點,教導學生了解勞動的意義與價值,帶領學生養成主動勞動的習慣,培育學生創造性勞動的思想。勞動教育雖早已在各中小學校如火如荼地進行中,但仍然存在較大的問題,導致大部分的相關勞動教育工作存在片面化、形式化的問題。因此,學校勞動教育的開展可以先“育師”,再“育生”,此外應注重富有創造性的勞動教育及多元化地開展勞動教育,讓學生樹立全面的勞動觀。

關鍵詞:勞動教育;勞動實踐;多元化;創造性

一、勞動教育落實過程中存在的問題

(一)學生對勞動的理解出現片面化

現階段,小學生大多將勞動與值日畫等號,僅有的勞動方式使得學生對勞動的態度不佳,甚至出現不愿勞動,勞動懈怠的現象。許多年輕的父母對孩子過分寵愛,不讓他們參與家庭勞動,以至于許多學生沒有養成主動分擔家庭內務的習慣,甚至需要依靠父母才能保持自己的課桌和床鋪的整潔。對于勞動的態度偏差會使得學生品性也受到連帶的偏移,不利于培養學生優良品質,助長了“好吃懶做”“不勞而獲”等不良風氣。這不單是學校勞動教育方式和勞動時長設置的問題,還有部分家長和學生在思想上忽視勞動教育。

(二)學校落實勞動教育存在形式化

學校培育學生德智體美勞全面發展,卻總會不經意間忽視了勞動教育。學校對于學生的勞動引導出現偏差,部分學校設立勞動教育存在形式化,更有學校只是為完成任務才對學生進行勞動教育。形式主義的勞動教育,會讓學生對于勞動的概念、價值的理解模糊不清,會直接影響學生的積極性。有的學校設立了勞動課程,可沒有專業的勞動課程教師,由其他科任老師組建的師資隊伍,也缺少專業勞動教育的培訓。勞動課程內容的淺顯,導致了學生在課堂上難以學習到關于勞動的深層次含義。勞動教育的落實過程存在一定的問題,形式化的教學種種跡象,使得學生根本無法真正意義上去接觸勞動、感受勞動、理解勞動。

(三)勞動實踐開展方式枯燥無味

大多數學校勞動教育開展的方式較多為勞動教師講述課程內容,而且課堂教學枯燥。學生實踐動手機會少,沒有親身的體驗?;蛘呤侵苯訉Ⅲw力勞動、值日等與勞動完全畫上等號,這體現學校開展勞動實踐的單一。值日屬于勞動的一部分,是勞動不可缺少的開展方式之一,但這不等同于勞動。機械化的實踐任務與勞動教育的初衷背道而馳。興趣是最好的老師,在當下學生若無法提升對勞動的興趣,又談何喜歡勞動。

二、進一步完善和推動勞動教育的實施策略

(一)勞動教育從育師先行,后貫徹學生勞動觀念

第一,校方出臺教育政策,將勞動教育成果也作為教師期末考核評分之一,避免勞動教育形式化、片面化,提高教師和學生對勞動教育的重視。第二,對授課教師進行培訓,首先教師應當全面而深入地理解勞動,才能給學生傳授相對更為專業、更與時俱進的科學勞動理論,使學生清晰勞動的理念與意義。教師是學生最崇拜與尊敬的人,所以教師需要為學生做好勞動的榜樣。同時,校方可以給學生開設勞動教育相關講座,邀請勞模進校園,讓學生更能直觀感受勞動的價值和意義,其中也要多宣傳創造性勞動。第三,倡導勞動文明風,營造濃郁的勞動校園氛圍,讓學生在耳濡目染中成長,理解“我勞動我光榮”的理念。第四,每年進行勞動積分評比,增設勞動標兵等獎項,設立勞動大使等校園榜樣。第五,教師通過開展家長會的形式對家長進行思想上的勞動教育,讓家長協同校方一起完成對學生勞動教育的工作。只有教師、家長、學生都形成了勞動的意識,勞動教育才得以真正落實。

(二)落實多元化的勞動實踐

相比起枯燥的勞動理論課程和單一機械的勞動實踐,富有文化意義的勞動實踐和有創造性的勞動實踐更有意義。校方將勞動實踐與中國傳統節日有機融合,例如學校組織在清明時節帶領學生掃墓,通過勞動實踐的方式去緬懷祖先。在端午節和中秋節,組織學生在食堂手工制作粽子和月餅,在傳承中國傳統文化的同時,讓學生能夠品嘗到自己的勞動果實,體會到“自己動手,豐衣足食”的道理。創造性的勞動實踐則可通過“變廢為寶”“生活小妙招”等比賽活動的形式開展,在創造性勞動實踐中激發學生的創新思維。在校組織低年級學生在班級里進行養殖小魚,堅持對小魚的喂養也是勞動實踐的一種方式。周末組織高年級學生在校外野炊,通過廚藝比拼的方式讓學生學會制作不同的菜品,提升自身技能。也可以組織高年級學生參與社會服務性的勞動,比如地鐵義工、圖書館的圖書管理員等,更可以借此增加學生對社會的責任感。將勞動教育方式從單一化轉化為多元化,打破了學生對勞動的刻板印象,更增加了學生勞動的興趣,培養了勞動的習慣。

三、小結

綜上所述,勞動教育是新時代的教育理念。在小學中落實勞動教育,得以加快構建德智體美勞全面發展的體系。讓勞動教育觀念根植教師心中,使教師教育出愛勞作的學生。積極開展多元化的勞動實踐工作,吸引學生的眼球,在潛移默化中使學生形成勞動意識、養成勞動習慣、注重創造性勞作。

參考文獻:

[1]胡霞.小學勞動教育的現狀調查與對策探究——以會寧縣北關小學為例[J].試題與研究,2021(34).

[2]孔敏君.小學勞動教育新模式3+X策略[J].家長,2021(20).

[3]曹建民.新時代小學勞動教育存在的問題及對策研究[J].新課程,2021(46).

[*本文系廣州市番禺區教育科學“十三五”規劃課題(課題編號:ZX2020-35)的部分研究成果]

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